Informativa sulla Privacy di Bussola HR

La presente Informativa sulla Privacy descrive come Bussola HR ("noi", "nostro" o "il Titolare del trattamento") raccolta, utilizza e protegge i dati personali forniti dagli utenti del nostro sito web e nell'ambito dei nostri servizi di consulenza HR. Ci impegniamo a proteggere la privacy dei nostri clienti e dei visitatori del nostro sito, in conformità con il Regolamento Generale sulla Protezione dei Dati (GDPR) dell'UE 2016/679 e la normativa italiana applicabile.

Titolare del Trattamento

Il Titolare del trattamento dei dati è Bussola HR, con sede legale in 7 Via Solferino, Piano 3, 20121 Milano, Lombardia, Italia.

Dati Personali Raccolti

Raccogliamo diverse tipologie di dati personali, a seconda delle modalità di interazione con il nostro servizio:

• Dati di contatto: Nome, cognome, azienda, indirizzo email, numero di telefono, indirizzo postale. Questi dati vengono raccolti quando ci contatti per informazioni sui nostri servizi, tramite moduli di contatto sul nostro sito o attraverso altre comunicazioni.
• Dati relativi ai servizi: Informazioni necessarie per la fornitura dei nostri servizi di consulenza HR (Talent Acquisition, Workforce Planning, Performance Management, Training and Development, Compensation and Benefits, HR Technology Implementation, Employee Relations, Organizational Development). Questi possono includere dati sul personale aziendale, strutture organizzative, politiche interne e cv di candidati, trattati sempre nel rispetto della legislazione vigente.
• Dati di navigazione: Informazioni anonime raccolte attraverso cookie e altre tecnologie simili (ad esempio, indirizzo IP, tipo di browser, orario di accesso, pagine visitate) quando si naviga sul nostro sito. Questi dati vengono utilizzati per analizzare l'uso del sito e migliorarne le funzionalità.

Base Giuridica e Finalità del Trattamento

Trattiamo i dati personali per le seguenti finalità e sulla base delle seguenti basi giuridiche:

• Esecuzione di un contratto o di misure precontrattuali: Per fornire i servizi di consulenza HR richiesti e per gestire le comunicazioni pre-contrattuali.
• Interesse legittimo: Per migliorare i nostri servizi, rispondere alle richieste degli utenti, mantenere la sicurezza del nostro sito, prevenire frodi, gestire la nostra attività e per scopi amministrativi interni.
• Adempimento di un obbligo legale: Per rispettare le leggi, i regolamenti, gli ordini giudiziari e le richieste delle autorità competenti.
• Consenso: In alcuni casi specifici, potremmo richiedere il consenso esplicito per il trattamento dei dati personali, ad esempio per l'invio di comunicazioni di marketing. Il consenso può essere revocato in qualsiasi momento.

Modalità del Trattamento dei Dati

Il trattamento dei dati personali avviene mediante strumenti manuali, informatici e telematici, con logiche strettamente correlate alle finalità sopra indicate e, comunque, in modo da garantire la sicurezza e la riservatezza dei dati stessi.

Condivisione dei Dati Personali

Potremmo condividere i dati personali con:

• Fornitori di servizi: Terze parti che svolgono servizi per nostro conto, come hosting del sito, analisi dei dati, assistenza clienti, marketing, garantendo che tali terze parti si impegnino a rispettare la privacy dei dati in conformità con la presente informativa e le leggi applicabili.
• Autorità legali: Se richiesto dalla legge, da un'ordinanza giudiziaria o da un altro procedimento legale.
• Consulenti professionali: Avvocati, commercialisti, revisori, se necessario per la nostra attività e nel rispetto della confidenzialità.

Bussola HR non vende, noleggia o cede i dati personali a terzi per scopi di marketing autonomi.

Trasferimento Dati Fuori dall'UE

In caso di trasferimento di dati personali al di fuori dello Spazio Economico Europeo (SEE), ci assicuriamo che tale trasferimento avvenga nel rispetto delle disposizioni del GDPR, adottando garanzie adeguate come le clausole contrattuali standard approvate dalla Commissione Europea o basandosi su decisioni di adeguatezza.

Periodo di Conservazione dei Dati

Conserviamo i dati personali per il tempo strettamente necessario al raggiungimento delle finalità per le quali sono stati raccolti, salvo che sia richiesto o consentito un periodo di conservazione più lungo dalla legge. Al termine del periodo di conservazione, i dati saranno cancellati o anonimizzati in modo irreversibile.

I Tuoi Diritti

In qualità di interessato, hai i seguenti diritti ai sensi del GDPR:

• Diritto di accesso: Ottenere la conferma che sia in corso un trattamento di dati personali che ti riguardano e, in tal caso, accedere ai dati e alle informazioni relative al trattamento.
• Diritto di rettifica: Ottenere la rettifica dei dati personali inesatti che ti riguardano e l'integrazione di quelli incompleti.
• Diritto alla cancellazione ("diritto all'oblio"): Ottenere la cancellazione dei dati personali che ti riguardano, in presenza di determinate condizioni.
• Diritto di limitazione di trattamento: Ottenere la limitazione del trattamento in presenza di determinate condizioni.
• Diritto alla portabilità dei dati: Ricevere in un formato strutturato, di uso comune e leggibile da dispositivo automatico i dati personali che ti riguardano e trasmetterli a un altro titolare del trattamento.
• Diritto di opposizione: Opporsi in qualsiasi momento al trattamento dei dati personali che ti riguardano, compresa la profilazione.
• Diritto di revocare il consenso: Revocare il consenso in qualsiasi momento, senza pregiudicare la liceità del trattamento basata sul consenso prima della revoca.
• Diritto di proporre reclamo: Proporre reclamo a un'autorità di controllo (Garante per la Protezione dei Dati Personali in Italia).

Per esercitare i tuoi diritti, puoi contattarci all'indirizzo email info@bussolahr.it o inviare una richiesta scritta a Bussola HR, 7 Via Solferino, Piano 3, 20121 Milano, Lombardia, Italia.

Sicurezza dei Dati

Adottiamo misure di sicurezza tecniche e organizzative adeguate per proteggere i dati personali da accesso non autorizzato, perdita, distruzione o alterazione accidentale o illegale.

Modifiche alla Presente Informativa Privacy

Ci riserviamo il diritto di modificare la presente Informativa sulla Privacy in qualsiasi momento. Eventuali modifiche saranno pubblicate su questa pagina. Ti invitiamo a consultare regolarmente questa pagina per rimanere aggiornato sulle nostre pratiche in materia di privacy.